在新媒体团队中，顺畅的沟通协作是保障运营工作顺利开展的基础。
1.如何优化团队沟通协作流程，提高效率？
账号运营人员异地办公，不同部门、不同层级之间的信息传递不畅，容易导致工作延误。因此，如何优化沟通协作流程，实现新媒体运营信息的高效共享与传递，成为提升团队协作效率的关键问题。
2.怎样精准追踪绩效并灵活设定考核周期？
绩效追踪与考核的不精准，使得难以明确每个账号与运营人员的工作成效。绩效考核周期缺乏灵活性，团队内部缺乏有效的竞争激励机制，严重影响员工的工作积极性和团队整体绩效。因此，如何建立科学合理的绩效追踪与考核体系，成为激发团队活力、提升绩效的重要课题。
「新榜矩阵通」作为一款强大的新媒体多账号一站式管理系统，精准直击这些痛点，为企业提供高效的数据管理解决方案。
图源：矩阵通
1）打通企微/钉钉/飞书等OA系统
帮助企业更好地管理员工、账号和工作流程。
2）生成矩阵排行榜
建立企业内部的账号、团队、作品和直播榜单，利用排名机制激励员工良性竞争，促进团队进步。
3）打造积分系统
基于任务完成情况自动记录积分，结合企业自身的积分奖惩机制，实现激励到人，提高团队的积极性。
目前新榜矩阵通已经服务于汽车、家居、医疗、金融、媒体等多个行业的领先企业。支持抖音、小红书、视频号、快手、公众号、微博、B站、今日头条 8 大平台账号管理。
如果您也正面临新媒体多平台、多账号的管理难题，欢迎申请「新榜矩阵通」免费试用。
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