作为国内服饰领军企业，早年就在抖音、公众号等平台布局100+官方账号。随着公域流量争夺激烈，KOS营销崛起，总部鼓励员工开设账号，仅小红书就拥有500+KOS账号。然而，分散在员工个人手里的账号资源导致总部面临管理失控与数据回收难题，人工统计效率低下，且数据准确性无法保证。

引入矩阵通后，通过【矩阵管理】还原组织架构，将700余个账号纳入“总部-分公司”两级管理体系，实现账号规模化、标准化管理。同时分公司按照城市划分，方便后期实现精准的任务分派。

数据层面，则利用【账号明细】自动监测账号、作品等数据，实现多平台数据聚合，企业可随时查看各个团队及部门账号运营动态，数据统计效率提升80%。

在营销节奏密集的服饰行业，该企业每逢新品发布或大促节点，需联动全国各城市区域KOS集中发布内容，以引爆声量、助推爆款转化。

面对营销任务派发过程复杂、任务结果难以回收等痛点，企业利用矩阵通【任务中心】实现一键派发批量任务至不同团队，可基于产品线或营销主题定制任务，或派发成片素材；任务发布后自动追踪任务进度，回收关键数据，确保营销动作精准落地、效果可量化复盘。

企业服饰鞋帽产品品类繁多，相关营销素材分散，且由于营销分区多，员工内部创作时陷入“素材孤岛”困境——跨区域优质内容难以流通复用，资源浪费严重。

借助矩阵通【内容资产库】，企业将留存所监测账号中的所有爆款作品，通过智能解析为图片、音频、文案和视频储存到专属素材库中，方便员工快速提取。通过【素材库】创建的专属素材库，留存了各大产品线及促销节点活动素材，实现素材共用，员工可快速检索目标素材进行二次创作，素材复用率提升150%。